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      萍安鋼鐵獲評2022年度萍鄉市平安建設先進單位

      5月30日,萍鄉市平安建設領導小組下發通知,萍安鋼鐵獲評2022年度全市平安建設先進單位。

      2022年,萍安鋼鐵全面落實平安建設工作相關要求,深入開展“平安企業”創建工作,從基礎建設、安全防范、治安管理、宣傳教育、平安建設等方面加強法治建設,全力提升公眾安全感,努力創造公司平安生產、員工安居樂業的環境,員工獲得感、幸福感、安全感進一步增強,成為共建共享、充滿活力、平安和諧的單位。

      堅持弘揚“黨建為魂”文化,加強思想意識宣傳教育。2022年,萍安鋼鐵開展多次獨具特色的主題思想教育實踐活動,引導干部員工堅定理想信念,堅定不移“聽黨的話,跟黨走”,把學習成果轉化為工作進步的動力。

      加大法律法規宣傳教育力度,充分利用企業報紙、微信、板報等宣傳陣地,以及車間班組會議等形式,開展常態化的職業道德教育、法制教育和安全教育,重點組織開展以案促改專項主題思想教育,增強員工法制觀念,提高員工遵紀守法的自覺性。

      堅守安全底線不動搖,積極承擔起維護社會穩定的政治責任,壓緊壓實平安建設責任制。萍安鋼鐵每季度開展綜治、消防、治安及交通安全綜合檢查,包括對單位治安隱患及問題排查,治安、火災隱患整改情況等,有效防范扼制各類安全事故,確保安全形勢穩定。在日常生產工作中,本著“安全管理再怎么嚴都不為過”的理念,強化安全生產“紅線”意識,持之以恒開展安全教育培訓、隱患排查治理、應急演練工作,全面落實全員安全生產責任。采取“盯現場、抓基礎、促整改、嚴追責”的措施,不斷提升本質安全。2022年,萍安鋼鐵未發生輕傷及以上安全生產事故,守住了發展的安全底線。同時,作為萍鄉市重點企業,疫情期間,萍安鋼鐵嚴格落實主體防控責任,將防疫措施落細落實落到位,全面筑牢聯防聯控防線,眾志成城打贏疫情防控阻擊戰。

      以員工為中心,做實做細關愛工作。落實方大集團各項福利政策,讓所有員工“勞有所得、學有所獎、病有所醫、老有所養、弱有所扶”,提升員工幸福感。同時,企業注重人文關懷,讓員工入企有歡迎、退休有歡送、駐外有關心、健康有體檢、生日有祝福、困難有慰問,讓大家真切觸摸到企業愛的溫度;開展管理人員下基層活動,切實為員工辦實事、做好事、解難事。全年各級管理人員深入開展宣傳調研走訪,廣泛聽取員工意見、了解員工需求,針對員工“急難愁盼”問題,以維護員工權益為準則,著力解決基層的困難事、員工的煩心事,為員工解答、解決問題4018條。通過把實事辦好,把好事辦實,讓所辦的實事與員工的所思所想所盼“合拍”,使員工心氣更順,工作積極性更高,形成了全公司上下一致、攻堅克難的堅強力量,提升了廣大員工在共建共享發展中的幸福感、獲得感,有力地促進了干群黨群關系融洽,增強了員工對企業的歸屬感,有力貫徹了方大集團“對員工要好,要建和諧企業”的方針。

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